Tichetele de masă pentru angajați vor avea reguli noi, mai clare și mai echitabile

Guvernul Republicii Moldova a aprobat modificări importante la legislația privind tichetele de masă, în scopul creării unui sistem mai echitabil și mai eficient pentru angajați și angajatori.

Ce se schimbă concret:

• Tichete și pentru lucrătorii de noapte
  În premieră, angajații care lucrează în schimburi de noapte vor putea beneficia de tichete de masă, la fel ca cei din schimbul de zi. În prezent, această categorie nu este acoperită de sistem.

• Termen limită de valabilitate
  Tichetele vor putea fi utilizate timp de 6 luni de la emitere. Modificarea urmărește să încurajeze utilizarea regulată a acestora, în conformitate cu scopul inițial: susținerea alimentației zilnice a angajaților.

• Utilizare online
  Angajații vor putea folosi tichetele și în mediul online, o opțiune binevenită pentru cei care preferă să comande mâncare prin aplicații sau site-uri specializate.

• Gestionare financiară mai riguroasă
  Fondurile pentru tichetele de masă vor fi păstrate în conturi separate, iar pe aceste conturi nu vor putea fi depuse alte sume. Măsura are scopul de a preveni utilizările neautorizate sau amestecarea fondurilor.

• Mai multă responsabilitate pentru angajatori și operatori
  Angajatorii și unitățile de alimentație care acceptă tichete de masă vor avea obligații contractuale clare. În plus, operatorii vor trebui să transmită rapoarte către Serviciul Fiscal despre tichetele distribuite.

Pentru anul 2025, valoarea unui tichet de masă este stabilită între 35 și 70 de lei pe zi de muncă, în funcție de politica fiecărui angajator.

Expresul